Teammanager beleid, beheer en omgeving

36 uur per week | max. € 7253,- bruto p/m (schaal 12) op basis van 36 uur | HBO/WO niveau | werklocatie hybride

Direct solliciteren als Teammanager beleid, beheer en omgeving

Als Teammanager beleid, beheer en omgeving maak jij Voorne aan Zee krachtiger door het team ruimte en vertrouwen te geven voor de uitvoering van een samenhangend beheer van de openbare ruimte. Je stimuleert een cultuur van integrale samenwerking, eigenaarschap en ontwikkeling. Je maakt het mogelijk dat beleid effectief wordt uitgevoerd en je speelt in op veranderingen en kansen. Zo lever je een waardevolle bijdrage aan een leefomgeving waar inwoners en bezoekers zich thuis voelen.

‘Bouwen aan een team dat met plezier werkt aan buurten waar inwoners en bezoekers zich thuis voelen, dat is mooi werk!’

Wat ga je doen als Teammanager beleid, beheer en omgeving?

Als teammanager beleid, beheer en omgeving geef je op een coachende en verbindende manier leiding aan een betrokken team. Je creëert een werkomgeving waarin medewerkers zich gehoord voelen en het vertrouwen krijgen om hun vak zelfstandig en met plezier uit te oefenen. Daarbij bied je houvast: een duidelijke richting, ruimte voor ideeën en steun wanneer het ingewikkeld wordt. Samen met collega-teammanagers breng je mensen en vakgebieden bij elkaar, zodat beleid en beheer van de openbare ruimte goed op elkaar aansluiten. Je moedigt medewerkers aan om kennis te delen, elkaar op te zoeken en verantwoordelijkheid te nemen. Zo bouw je verder aan een team waarin mensen groeien en samen zichtbaar resultaat boeken voor Voorne aan Zee.

  • Vertalen van gemeentelijke doelen naar teamplannen, prioriteiten en een haalbare inzet van mensen en middelen.
  • Voeren van personeelsgesprekken en maken van afspraken over functioneren, ontwikkeling en resultaten.
  • Bewaken van onderhoudsplanningen, kwaliteit en budgetten en sturen op het wegwerken van achterstanden.
  • Zorgen voor betrouwbare beheerinformatie als basis voor keuzes en verantwoording.
  • Afstemmen met bestuur en externe partners over uitvoerbaarheid, voortgang en knelpunten.

Over ons

Voorne aan Zee is een prachtige, nieuwe gemeente op Voorne-Putten waar ruim 75.000 inwoners een thuis hebben, bedrijven in een gezond klimaat ondernemen en duizenden toeristen recreëren. Het leefplezier van onze inwoners staat voorop. Zij krijgen veel inspraak en ook ondernemers en maatschappelijke instellingen vinden wij belangrijk.

Het team beleid, beheer en omgeving, met ongeveer 25 collega’s, werkt binnen de afdeling Fysieke leefomgeving. We vinden het belangrijk dat dat onze unieke buitenruimte behouden blijft en zich blijft ontwikkelen. Werken in dit team betekent samenwerken met enthousiaste en resultaatgerichte collega’s die gedreven zijn om de openbare ruimte prettig en veilig te houden. 

In het team van managers draag je actief bij in de ontwikkeling die we als organisatie doorlopen. Samenwerking binnen de hele organisatie en dienstverlening staan hierin centraal. We verbinden bestuurlijk en ambtelijk met elkaar en richten ons op een gezamenlijke koers; deze strategie helpt ons om effectief en efficiënt te werken, verstandig om te gaan met gemeenschapsgeld en innovatie te stimuleren. We luisteren hierbij actief naar inwoners, ondernemers en partners. Zo zorgen we samen voor een gemeente die toekomstbestendig is en waar iedereen zich thuis voelt. 

Dit ben jij

Je geeft richting en vertrouwen, met aandacht voor de mensen die het werk doen. Vanuit oprechte belangstelling ontdek je wat medewerkers nodig hebben om verder te komen. Tegelijk durf je keuzes te maken, verwachtingen uit te spreken en mensen aan te spreken op afspraken. Wanneer belangen botsen of de druk oploopt, blijf je rustig en duidelijk. Je voelt aan wat er bestuurlijk speelt en maakt bespreekbaar wat haalbaar is. Met initiatief en overzicht breng je mensen bij elkaar en zorg je dat besluiten ook tot actie leiden.

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een technische, bestuurlijke of bedrijfskundige richting.
  • Minimaal vijf jaar leidinggevende ervaring binnen beheer en onderhoud of een vergelijkbaar werkveld in de publieke sector.
  • Kennis van onderhoudsprogramma’s en tactisch contractmanagement.
  • Ervaring met het aansturen van teams waarin verschillende vakdisciplines samenwerken.
  • Aantoonbare ervaring met budgetverantwoordelijkheid en inkoopregie, aangevuld met kennis van gemeentelijke kaders.

Dit bieden wij

  • Een salaris tussen € 5369,- en € 7253,- (schaal 12) bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring, op basis van 36 uur per week.
  • Individueel keuzebudget van 17,05% van je maandelijkse salaris.
  • Ontwikkelen door trainingen en opleidingen via onze Voorne Academie. 
  • Onze werktijdenregeling biedt ruimte voor het afstemmen van werk en privé. 
  • Wij bieden de mogelijkheid van hybride werken, afgestemd op onze dienstverlening en jouw werkzaamheden. 
  • Fit blijven door onze fitness- en fiets regeling.
  • Deze vacature betreft vaste formatie, dat betekent dat dit een functie is met uitzicht op vast dienstverband bij goed functioneren.
Iris en Ingrid zijn beleidsmedewerkers voor het Sociaal domein

Meer informatie

Wil je meer weten over deze vacature? Bel dan met Bram Voncken, via telefoonnummer 14 0181 (werkdagen: ma di wo do vr) Meer weten over onze gemeente? Kijk dan ook eens op www.werkenbijvoorneaanzee.nl of zoek ons op LinkedIn of Facebook. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Claudia Baars of Taco van der Kooij, of recruitment@voorneaanzee.nl

 

Meteen solliciteren

Herken je jezelf in het profiel? Wacht dan niet langer en solliciteer direct via onderstaande link:

Solliciteer nu als Teammanager beleid, beheer en omgeving

Solliciteren op onze vacatures? Zo gaan we te werk.

Onze vacatures worden geplaatst zonder sluitingsdatum. Geschikte kandidaten nodigen we zo snel mogelijk uit. Voor deze vacature hebben wij gekozen voor twee sollicitatiegesprekken, gevolgd door een assessment en tot slot een uitnodiging voor het arbeidsvoorwaardengesprek. 

Je krijgt van ons altijd een reactie. Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met de contactpersoon die in de vacature genoemd wordt.

Als je solliciteert maak je jouw persoonlijke gegevens bij ons HR-team bekend. Wij gebruiken jouw gegevens alleen tijdens de sollicitatieprocedure voor het selectieproces. Zodra de sollicitatieprocedure is afgerond, vernietigen wij jouw gegevens. Wij volgen hiervoor de richtlijnen uit de NVP-sollicitatiecode en houden rekening met de AVG.