Teammanager beleid, beheer en omgeving
36 uur per week | max. € 7163,- bruto p/m (schaal 12) op basis van 36 uur | HBO/WO niveau | werklocatie hybride
Direct solliciteren als Teammanager beleid, beheer en omgeving
Als Teammanager beleid, beheer en omgeving maak jij Voorne aan Zee krachtiger door het team ruimte en vertrouwen te geven voor de uitvoering van een samenhangend beheer van de openbare ruimte. Je stimuleert een cultuur van integrale samenwerking, eigenaarschap en ontwikkeling. Je maakt het mogelijk dat beleid effectief wordt uitgevoerd en je speelt in op veranderingen en kansen. Zo lever je een waardevolle bijdrage aan een leefomgeving waar inwoners en bezoekers zich thuis voelen.
'Door het verbinden van mensen en processen zorg je voor een leefomgeving waar inwoners en bezoekers zich thuis voelen, dat is mooi werk!'
Wat ga je doen als Teammanager beleid, beheer en omgeving?
Als Teammanager beleid, beheer en omgeving geef je op een coachende en verbindende manier leiding aan een betrokken team. Je creëert een werkomgeving waarin medewerkers vertrouwen krijgen en ruimte ervaren om hun werk zelfstandig en resultaatgericht uit te voeren. Je stimuleert integrale samenwerking met andere teams en teammanagers, zodat onderhoud van groen, civiel en wegen efficiënt verloopt. Met bestuurlijke sensitiviteit en als stevige gesprekspartner zorg je voor heldere afstemming en draagvlak. Je richt je op ontwikkeling en open communicatie, zodat plannen worden uitgevoerd, achterstanden verdwijnen en data en budgetten op orde zijn. Daarnaast stuur je het beheer van de haven aan. Zo bouw je een sociaal en planningsgericht team dat samen verantwoordelijkheid neemt en resultaten behaalt.
- Sturen en leidinggeven in de bestuurlijk-ambtelijke samenwerking, als verbindende kracht, gericht op toekomstbestendig samenwerken.
- Vertalen van gemeentelijke doelen en beleid naar heldere, haalbare acties binnen het team.
- Stimuleren van eigenaarschap en ontwikkeling, passend bij een open en ondersteunende werksfeer.
- Onderhouden van sterke relaties binnen en buiten de organisatie, met oog voor bestuurlijke belangen.
- Nemen van beslissingen op basis van feiten, met aandacht voor kwaliteit, duurzaamheid en publieke waarde.
Over ons
Voorne aan Zee is een prachtige, nieuwe gemeente op Voorne-Putten waar ruim 74.000 inwoners een thuis hebben, bedrijven in een gezond klimaat ondernemen en duizenden toeristen recreëren. Het leefplezier van onze inwoners staat voorop. Zij krijgen veel inspraak en ook ondernemers en maatschappelijke instellingen vinden wij belangrijk.
Het team beleid, beheer en omgeving, met ongeveer 25 collega’s, werkt binnen de afdeling Fysieke leefomgeving. We vinden het belangrijk dat dat onze unieke buitenruimte behouden blijft en zich blijft ontwikkelen. Werken in dit team betekent samenwerken met enthousiaste en resultaat gerichte collega’s die gedreven zijn om de openbare ruimte prettig en veilig te houden.
In het team van managers draag je actief bij in de ontwikkeling die we als organisatie doorlopen. Samenwerking binnen de hele organisatie en dienstverlening staan hierin centraal. We verbinden bestuurlijk en ambtelijk met elkaar en richten ons op een gezamenlijke koers; deze strategie helpt ons om effectief en efficiënt te werken, verstandig om te gaan met gemeenschapsgeld en innovatie te stimuleren. We luisteren hierbij actief naar inwoners, ondernemers en partners. Zo zorgen we samen voor een gemeente die toekomstbestendig is en waar iedereen zich thuis voelt.
Dit ben jij
Als Teammanager geef je op een duidelijke en betrokken manier leiding en zorg je dat het team samenwerkt aan gemeenschappelijke doelen. Met jouw coachende en verbindende stijl zorg je dat het team flexibel en daadkrachtig werkt aan een veilige en duurzame leefomgeving. Je bouwt sterke relaties binnen en buiten de organisatie om integrale oplossingen te realiseren. Met een scherp oog voor planning en kwaliteit bewaak je de voortgang en benut je middelen efficiënt. Je stimuleert de ontwikkeling van medewerkers en zorgt dat iedereen zich betrokken voelt.
- Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een technische, bestuurlijke of bedrijfskundige richting.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen beheer, onderhoud of een vergelijkbare publieke sector.
- Kennis van onderhoudsprogramma’s en tactisch contractmanagement.
- Ervaring met het aansturen van integrale teams.
- Bekendheid met budgetbewaking, inkoopregie en het werken binnen gemeentelijke kaders.
Dit bieden wij
- Een salaris tussen € 5303,- en € 7163,- (schaal 12) bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring, op basis van 36 uur per week.
- Individueel keuzebudget van 17,05% van je maandelijkse salaris.
- Ontwikkelen door trainingen en opleidingen via onze Voorne Academie.
- Onze werktijdenregeling biedt ruimte voor het afstemmen van werk en privé.
- Wij bieden de mogelijkheid van hybride werken, afgestemd op onze dienstverlening en jouw werkzaamheden.
- Fit blijven door onze fitness- en fiets regeling.
- Deze vacature betreft vaste formatie, dat betekent dat dit een functie is met uitzicht op vast dienstverband bij goed functioneren.
- Je werkt met een betrokken team dat samen duurzame oplossingen zoekt.
Meer informatie
Wil je meer weten over deze vacature? Bel dan met Rainco van Egmond, via telefoonnummer 14 0181 (werkdagen: ma di wo do vr) Meer weten over onze gemeente? Kijk dan ook eens op www.werkenbijvoorneaanzee.nl of zoek ons op LinkedIn of Facebook. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Claudia Baars of Taco van der Kooij, of recruitment@voorneaanzee.nl
Meteen solliciteren
Herken je jezelf in het profiel? Wacht dan niet langer en solliciteer direct via onderstaande link:
Solliciteren op onze vacatures? Zo gaan we te werk.
Onze vacatures worden geplaatst zonder sluitingsdatum. Geschikte kandidaten nodigen we zo snel mogelijk uit. Voor deze vacature hebben wij gekozen voor twee sollicitatiegesprekken, gevolgd door een assessment en tot slot een uitnodiging voor het arbeidsvoorwaardengesprek.
Je krijgt van ons altijd een reactie. Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met de contactpersoon die in de vacature genoemd wordt.
Als je solliciteert maak je jouw persoonlijke gegevens bij ons HR team bekend. Wij gebruiken jouw gegevens alleen tijdens de sollicitatieprocedure voor het selectieproces. Zodra de sollicitatieprocedure is afgerond, vernietigen wij jouw gegevens. Wij volgen hiervoor de richtlijnen uit de NVP sollicitatiecode en houden rekening met de AVG.